校工字〔2016〕25号2015年工会工作总结.doc

校工字〔2016〕第 25 号 签发人:毕丹霞 2015 年工会工作总结 一年来，我校工会在学校党委和上级工会的领导下，以 邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和习近平 总书记系列重要讲话精神为指导，深入贯彻党的十八大和十 八届四中、五中全会以及中央、省委党的群团工作会议精神， 认真落实学校党政和上级工会工作部署，全面履行工会各项 职能，围绕学校中心工作，服务教育教学，服务职工群众， 按照“三严三实”要求，切实转变工作作风，努力提升工会 组织的吸引力和凝聚力，圆满完成了各项工作任务，被秦皇 岛市总工会授予“先进职工之家”称号。现将工作总结如下。 一、教代会制度进一步完善，民主管理和监督效能得到 增强 1、3 月 14 日召开了学校六届二次教代会，顺利完成既 1 定会议议程。 2、做好教代会提案工作。对六届一次教代会优秀提案 和提案承办先进单位进行了评选表彰。认真办理六届二次教 代会提案工作，六届二次教代会共收到代表提案 60 份，经 认真审议，立案 20 份，立案提案全部得到落实，代表满意 率为 100%，其他作为意见建议的提案相关职能部门也与提案 人进行了沟通反馈。 3、认真落实学校《院（系）级教职工代表大会实施办 法》，积极推进二级教代会规范化建设，指导督促各单位二 级教代会的召开。按规定应该召开教代会的二级单位 21 个， 截至 2016 年 1 月 15 日（寒假前） ，19 个单位已经召开。 二、大力弘扬社会主义核心价值观，广泛开展建功立业 活动 1、通过继续学习《高校教师职业道德规范》 ，深入学习 贯彻中共中央办公厅《关于培育和践行社会主义核心价值观 的意见》、《教育部关于建立健全高校师德建设长效机制的 意见》，大张旗鼓地开展教书育人楷模评选活动，评选表彰 “三育人”先进个人和师德标兵，营造学规范、修素养、展 风采、做楷模的浓厚氛围。配合学校开展的教风、学风、校 风建设活动，积极宣传我校《教职工行为规范》，向全体教 职工发出《推进“三风”建设、共建和谐校园》倡议，号召 广大教职工明确自身责任，做“三风”建设的有力推动者； 增强规范意识，做校规校纪的模范践行者；弘扬校训精神， 做和谐校园的积极创建者。数信学院孙多青教授、欧美学院 2 卢锡慧教授被评为秦皇岛市师德先进个人；宣传部朱洪亮、 数信学院沈楠、工商管理学院常宇靖被评为秦皇岛市“三育 人”先进个人。教育学院潘丽筠副教授获得秦皇岛市劳动模 范称号。选派教育学院白晓玲老师参加秦皇岛市青年教师师 德演讲比赛获得三等奖。 2、开展“弘扬宪法精神，工会普法在行动”活动。5 月 份组织我校教职工参加河北省职工法律知识竞赛答题活动， 887 名教职工参加了答题，我校工会获得“职工法律知识竞 赛活动优秀组织单位”称号。 三、坚持为教职工办实事，维护职工合法权益 1、组织教职工参加秦皇岛市职工大病医疗互助活动， 学校为 1465 名工会会员缴纳了 2016 年互助金每人 50 元， 共计 73250 元。 2、关心教职工身体健康，认真安排教职工体检工作， 2015 年学校为每位教职工补助体检费 200 元，并为 65 周岁 以下女教职工补助妇科体检费 45 元。 3、落实我校《为教职工送温暖工作暂行办法》，2015 年 开展“送温暖”日常慰问活动，因职工重病住院慰问 71 人， 因家属重病住院慰问 12 人，因在职职工去世慰问 2 人，因 职工家属去世慰问 40 人，因职工结婚、生育、退休等原因 慰问 31 人，共计 156 人发放慰问金 36502.81 元；年底慰问 困难省劳模 1 人，发放慰问金 500 元；开展“春雨行动-精准帮扶”活动，为 3 名特困职工发放生活救助金共 2000 元。 3 4、落实普惠化服务群众的要求，2015 年端午节和元旦 两次慰问全体工会会员；对全体工会会员过生日送生日蛋糕 进行慰问。 5、教师节对 9 名在学校教书育人岗位工作满 30 年的在 职正高职人员进行慰问。 6、向我校驻张家口蔚县帮扶村小学捐赠了价值 2450 元 的文体用品；到我校驻村帮扶点慰问我校驻村干部。 7、开展青年联谊活动，5 月份承办了秦皇岛市教科文卫 系统第四届大龄青年联谊会。我校工会承担的秦皇岛市大龄 未婚青年联谊工作项目《发挥工会组织优势，公益帮助青年 成家成才》获秦皇岛市总工会“三五三十”改革创新年活动 成果二等奖。 四、开展丰富多彩的文体活动，促进校园文化建设 为纪念抗战胜利 70 周年暨喜迎国庆 66 周年，9 月份在 秦皇岛和昌黎两个校区分别举办了教职工合唱比赛，并举办 教职工书画摄影展；举办第六届“和谐杯”门球比赛；组织 第四届教职工羽毛球比赛；组织第四届教职工乒乓球比赛； 设立教工“阳光体育健身月”，5 月和 10 月在昌黎校区开展 了系列趣味体育竞赛活动，10 月在秦皇岛校区举办趣味运动 会；选送学报编辑部母华敏老师参加秦皇岛市经典诵读大赛 获优秀奖，我校工会获得优秀组织单位称号；资助我校桥牌 协会参加秦皇岛市桥牌比赛；会员缴纳的会费全部作为分工 会活动经费，支持分工会开展春游秋游及其他形式的文体娱 乐活动。 4 五、妇女工作和计划生育工作顺利开展 组织庆祝“三八”国际劳动妇女节活动；组织参加上级 妇联开展的 2015 年中国妇女研究会年会暨“北京+20”论坛 论文征集活动，上报论文 3 篇；组织申报河北省妇联、河北 省妇女发展研究会的“妇女家庭与全面小康社会”理论研究 课题，5 项课题获立项；组织女教职工参加“秦皇岛市平安 女性安康团体疾病保险”；开展巾帼建功活动，评选出 26 名 “巾帼建功标兵”予以表彰，其中机电工程学院李国昉教授 被秦皇岛市妇联授予“巾帼建功标兵”称号。工商管理学院 沈杰教授被河北省妇联授予“三八红旗手”称号。 计划生育办公室进一步规范计划生育管理工作，充分发 挥中层单位对本单位计划生育工作的领导与服务职能，与 42 个中层部门、单位党政主要负责人签订了领导班子（领导干 部）2015 年度计划生育工作目标管理责任书；组织计划生育 家庭参加“秦皇岛市计划生育家庭意外伤害保险”；组织育 龄妇女孕情普查；及时宣传落实单独生育二胎政策；按政策 及时发放独生子女父母奖金。 六、工会自身建设进一步加强，服务职工能力不断提高 1、加强反腐倡廉建设，继续做好廉政风险防范工作。 工会领导班子按照学校党委、纪委统一部署要求，切实落实 好本单位在党风廉政教育、制度、监督等方面的主体责任和 监督责任，落实“一岗双责”，认真开展“三严三实”专题 教育，认真落实“巡视整改”工作，严格落实中央“八项规 定”精神及廉洁自律有关规定，保证了工会 2015 年度党风 5 廉政建设工作任务的落实。认真整改办公用房，工会所有人 员办公用房均按照规定标准整改到位，通过学校检查验收； 签订了 2015 年度党风廉政建设主体（监督）责任承诺书， 在领导班子成员中进行 2015 年党风廉政建设责任分工、任 务分解；按照学校统一部署，工会领导班子召开了党风廉政 建设情况分析会和专题民主生活会，工会党支部召开了专题 组织生活会；班子成员按规定及时报告相关应报事项。工会 领导班子认真兑现承诺，切实抓好纪律教育、纪律监督、纪 律维护、纪律执行等方面的工作，工会各项工作严格依据 《工会法》 、《工会章程》及相关法规开展，使工会各项工作 于法有据、依法合规。 2、加强工会组织建设。认真落实中华全国总工会《关 于新形势下加强基层工会建设的意见》和中央、省委党的群 团工作会议精神，按照《河北省教科文卫工会工作规范化建 设标准》推进校、院两级工会规范化建设，把工会工作纳入 法治化轨道，坚持依法建会、依法管会、依法履职、依法维 权。学校工会规范化建设工作受到上级工会肯定，6 月份秦 皇岛市教科文卫工会直属高校工会规范化建设推进会在我 校召开，7 月份秦皇岛市教科文卫工会主席张文利带领秦皇 岛市卫生计生系统工会主席一行 30 余人，来我校观摩工会 规范化建设工作。我校工会被秦皇岛市总工会授予“先进职 工之家”称号，工会主席毕丹霞被河北省总工会授予“优秀 工会工作者”称号。加强分工会建设，结合中层干部换届， 完成了分工会换届工作；认真落实学校《基层工会工作考核 6 办法》，加强分工会工作考核，促进分工会努力创建先进职 工小家，工商管理学院分工会、数信学院分工会、园艺科技 学院分工会、城市建设学院分工会、教育学院分工会、机电 工程学院分工会、物理系分工会等 7 个分工会被授予“先进 职工小家”称号，韩晓霞、王伟、李佩忠、鲁艳丽、郝东、 李国昉、杨洪涛等 7 名兼职分工会干部被授予“优秀工会积 极分子”称号；数信学院分工会被秦皇岛市总工会授予“先 进职工小家”称号。做好发展会员工作，保持编制内和人事 代理职工入会率 100%。 3、加强工会干部队伍建设，补齐配强各级专兼职工会 干部。本次分工会换届按照党委要求由基层党委（党总支） 书记担任分工会主席，副书记担任分工会副主席，进一步加 强了分工会领导力量。认真组织工会机关干部参加党校在线 学习培训和上级工会组织的干部培训，不断提高理论和政策 水平。工会处级、科级干部全部完成了党校在线学习任务。 4、积极开展工作理论研究。组织参加中华全国总工会开 展的以“中国梦-劳动美”为主题的工会网络评论征文活动， 向上级工会提交文章 2 篇；开展 2015 年度工会系统优秀调 研成果、理论文章征集评选活动，向市教科文卫工会提交论 文 4 篇，其中一篇获二等奖、两篇获优秀奖。 5、加强宣传工作。办好工会网站，编发了 8 期《教工 通讯》。 6、做好工会财务、资产管理工作。严格执行工会财务 管理制度，依据上级相关规定，制订了我校《工会经费使用 7 管理办法》，对学校工会和二级单位分工会使用工会经费提 出了明确要求，严格规范我校工会经费管理与使用。工会资 产安全完整、产权明晰，档案健全。 工作中存在的差距和不足，主要表现在：二级教代会制 度的落实还需进一步加强督导；在广大教职工中培育和践行 社会主义核心价值观、加强师德师能建设方面还需进一步创 新思路；工会自身建设有待进一步加强，工会干部依法履职、 依法维权的意识有待进一步提高，等等。这些问题在今后的 工作中要努力改进。 2016 年 3 月 27 日 8 河北科技师范学院工会 2016 年 3 月 28 日印发 9