鞍山师范学院仪器设备使用效益考核办法.docx

鞍山师范学院仪器设备使用效益考核办法 为充分发挥我校现有仪器设备在教学、科研和对外服务工作中的 作用，促进仪器设备的规范管理与资源共享，提高仪器设备的完好率 和利用率，根据《鞍山师范学院固定资产管理办法》的有关规定，制 定本办法。 一、考核范围 （一）项目立项总价为 10 万元以上的实验实训室建设立项项目。 （二）在用的单价在 2 万元以上且使用时间已超过 1 年的仪器设 备、机房、语音室（作为整体项目进行考核的设备除外）。 二、考核目的 （一）保证仪器设备的科学、合理和有效使用； （二）促进设备管理人员认真履行岗位职责，不断提高管理水平； （三）提高仪器设备的完好率和使用率，保证良好的投资效益。 进一步提高学校国有资产的使用效益，完善资产管理与预算管理相结 合的运行机制，为编制年度预算、科学合理配置资产提供科学决策依 据； （四）促进设备的专管共用或统管共用，加强对外开放和服务， 实现资源充分共享； 1 （五）维护项目立项和设备论证的严肃性，进一步强化项目单位 负责人和项目负责人的责任意识，保证科学合理配置； （六）建立健全各二级单位资产管理制度，建立分工明确、责任 到人、手段先进、流程规范、运转顺畅、服务高效的资产管理体制， 树立“管好用足”的资产管理意识。 三、立项项目考核 （一）项目验收考核 1. 考核项目 (1)仪器设备购置计划执行情况； (2)仪器设备安装调试情况； (3)仪器设备配套情况； (4)操作使用人员是否到位； (5)环境建设情况； (6)设备管理情况； (7)设备运行情况。 2. 考核办法 (1)部门自评。各学院应成立考核小组，由分管实验室工作的副院长 或实验室主任担任组长，对学院的立项项目进行考核。填写《鞍 山师范学院实验实训室建设项目验收考核表》（见附表 1），对 2 照各项指标认真检查评估，对于检查出的问题要认真加以整改， 实事求是地对项目建设情况进行总结，并上报资产管理处。。 (2)学校考核组进行考核。资产管理处组织相关职能部门进行审核。 对各单位进行检查评估，通过检查总结材料，现场查看设备，对 照指标逐项进行评估。 （二）项目运行一年后的效益考核 1. 考核项目 (1)项目验收考核时存在的问题是否得到圆满解决； (2)仪器设备操作规程、使用记录、维修保养记录是否齐全； (3)实验实训指导书是否制定； (4)实验实训项目是否全部开出； (5)应用于实验实训的效果； (6)项目建设的效益。 2、考核办法 (1)部门自评。填写《鞍山师范学院实验实训建设项目绩效评价表》 （见附表 2），对一年来的运行情况进行总结，写出自评报告， 并上报资产管理处。 (2)学校考核组进行考核。资产管理处组织相关职能部门进行审核。 检查总结材料，现场检查设备，查看实验报告、仪器设备使用记 录、实验教学大纲等，考核组进行定性和定量的评价和考核。 3 (3)单位整改。各相关单位根据考核组的考评结果进行整改，资产管 理部门负责对限期整改内容进行复查；对长期闲置的国有资产要 积极促成校内调剂、动态调整、资源整合。 四、仪器设备使用效益考核 主要考核单价在 2 万元以上且使用时间已超过 1 年的仪器设备、 计算机房、语音室（作为整体项目进行考核的设备除外）。 （一）考核项目及内容： 1. 人员配备情况。仪器设备是否有专人负责。 2. 设备状况。设备状况是否良好；是否比较好地执行了仪器设备 的维护保养任务；设备表面是否无灰尘；故障是否有记录，并能 迅速保修；仪器设备是否完好；运行环境是否良好。 3. 规章制度。仪器设备管理的有关规章制度是否健全，如《仪器 设备操作规程》、《设备维护保养办法》等是否制定，执行情况 如何。 4. 档案管理。需转档案室保管的是否及时转交档案室，属自己管 理的档案是否保存完整，是否按要求进行整理，井然有序。 5. 物卡管理。按照仪器设备管理办法，标签是否粘贴，卡是否齐 全。 6. 效益考核。主要考核年使用仪器设备的有效机时数占定额机时 数的百分比。有效机时数是指在教学、科研、社会服务中开机使 4 用的机时数。包括：必要的开机准备时间、测试时间、必须的后 处理时间。（以使用记录为准）定额机时数： (1) 仪器仪表：通用设备：600 小时/年（4 小时×5 天×30 周）； 专用设备：300 小时/年（2 小时×5 天×30 周）； (2) 机械设备：450 小时/年（3 小时×5 天×30 周）； (3) 计算机：公共计算机房 1200 小时/年（8 小时×5 天×30 周）； (4) 语音室、专业计算机房和多媒体教室 900 小时/年（6 小时 ×5 天×30 周）； (5) 其他电子设备：450 小时/年（3 小时×5 天×30 周）； (6) 文体设备：300 小时/年（2 小时×5 天×30 周）； 7. 功能开发和利用情况 (1) 功能利用包括原有功能和新增功能的利用情况。 (2) 功能开发指自行研制开发，包括软件升级、技术改造等。 8. 机房开放。计算机房是否实现开放管理，其运行情况及效益是 否符合要求。 （二）考核办法： 5 1. 部门自评：由各单位对符合考核条件的仪器设备按照考核表的要 求进行自评，针对不同考核对象分别填写《鞍山师范学院仪器设 备使用效益考核表》（见附表 3）和《鞍山师范学院计算机使用 效益考核表》（见附表 4），并写出自评报告，上报资产管理处。 2. 考核组考核：资产管理处组织相关职能部门进行审核。在单位自 评基础上，通过审核相关材料，现场查看设备，做出考核结论。 五、奖 惩 对于考核成绩好的项目及设备使用部门给予表彰奖励，在设备购 置、运行费用等方面给予倾斜。考核成绩差的应提出批评，情节严重 的根据情况予以处理。奖惩办法如下： （一）部门仪器设备考核成绩平均 95 分以上的通报表扬。 （二）考核成绩平均不足 70 分，或者机时利用率不足 60%，功能 利用率不足 60%的，应对各单位限期制定整改措施，通用设备在半年 内没有改变现状的进行调拨和相关处罚。 （三）学生公共机房用计算机，每天上机时数达不到 8 学时，年 上机时数达不到 1200 学时的，一般不再配备计算机；每天上机时数 达不到 6 学时，年上机时数达不到 900 学时的，属于利用率低，资产 管理处根据情况进行调剂，同时不再审批购置计划。专业机房、语音 室、多媒体教室每天使用时数达不到 6 学时，年使用时数达不到 900 学时的，一般不再配备，同时不再审批购置计划。 6 （四）立项建设的仪器设备购置项目、大型仪器设备若存在下列 问题之一，将给予通报批评或经济处罚： 1. 设备到货后无正当理由一年没有安装； 2. 主要设备不配套无法使用； 3. 不能按项目建设目标开出实验实训项目； 4. 机时利用率达不到额定机时数的 50%。 （五）如发现有不按规定要求实施，不如实填报管理上存在的问 题以及填报数据弄虚作假的，学校将责令重新整改，并视情节给予通 报批评直至追究责任；资产使用效益评估工作将常态化，评估结论将 作为领导干部考核重要指标。 六、附则 （一） 本办法由资产管理处负责解释。 （二） 本办法自发布之日起实施。 7 附表 1： 鞍山师范学院实验实训室建设项目验收考核表 (项目完成验收考核) 单位：（盖章） 项目名称： 年 序号 考核项目 考核标准 标准分 1 购置计划 按原定计划完成设备购 置，无更改计划现象得满 分，因项目组原因造成计 划不落实、计划调整的每 台件扣 2 分。 20 2 安装调试 设备到货后，及时拆箱安 装、调试，并组织验收， 全部完成的满分，未安装 每台扣 2 分。 10 3 设备配套 所购置的设备能够配套 或与原来的设备配套使 用，得满分，因计划不完 备导致设备不配套无法 使用的不得分。 10 4 操作人员 到货仪器设备均配备或 培训了操作人员，对仪器 设备的结构和性能有深 入的了解，并可熟练操作 使用设备得满分，未配备 操作人员的不得分。 10 5 环境建设 环境整洁，配套设施到位 得满分，环境脏乱，设施 不配套酌情扣分。 10 6 制度建设 仪器设备操作规程、维护 保养等相应的设备管理 规章制度全得满分，缺一 项扣 5 分。 20 7 设备运行 设备运行良好，严格按照 20 8 月 日 自查得分 学校考评 得分 操作规程，发现问题及时 处理，设备使用有记录得 满分，未按要求做，酌情 扣分。 合计 填表人（签字）： 100 部门考核小组负责人（签字）： 附表 2： 鞍山师范学院实验实训室建设项目跟踪考核表 (项目运行一年后的考核) 单位：（盖章） 项目名称： 年 序号 考核项目 考核标准 标准分 1 验收时存在 问题的解决 全部解决，得满分， 部分解决酌情扣分。 10 2 设备管理 设备标签已贴，管 理卡已登记，操作 规程等均上墙得满 分，缺一项扣 5 分。 10 3 实验实训指 导书 实验指导书已制定 得满分，未制定不 得分。 10 4 实验实训项 目 能开出立项报告所 列全部的实验项目 得满分， 缺 1 项扣 10 分。 20 5 实验效果 按实验教学大纲要 求，完成实验教学 任务，效果良好， 得满分，实验效果 不佳酌情扣分。 15 6 使用效益 任务饱满，设备利 用率高，机时数符 合要求得满分，任 30 9 月 自查得分 日 学校考评得 分 务不满，利用率低 酌情扣分。 7 功能开发 功能使用全面记 5 分，新开发功能另 得 2 分/项。 合计 填表人（签字）： 5 100 部门考核小组负责人（签字）： 附表 3： 鞍山师范学院仪器设备使用效益考核表 (单价 2 万元以上且使用超过 1 年的仪器设备考核) 单位：（盖章） 项目名称： 年 序 号 1 考核项目 考核标准 标准分 人员配备 10 2 设备状况 使用管理人员落实得 10 分，基 本落实得 2 分，未落实不得分。 1、设备无故障运行时间在年 150 天以上得 7 分（查看实验记 录、维修记录、设备使用记 录）； 2、设备表面干净、无灰尘、无 油泥得 3 分。 3、未到达上述要求酌情扣分。 3 规章制度 1、二项制度健全得 5 分，缺一 项扣 2 分； 2、有记录本且按时逐项填写得 10 10 10 月 日 自查 得分 学校考评 得分 5 分，未按要求记录酌情扣分。 4 技术档案 1、应交档案已转交，新形成的 材料及时转交得 3 分，未转交不 得分； 2、属自行保管档案的管理规程， 按要求整理得 2 分，未建档案不 得分，已建档案，未按要求做酌 情扣分。 5 5 账卡管理 标签、管理卡齐全一致 10 分， 无卡或无标签扣 5 分，账卡物不 符不得分。 10 6 效益考核 机时利用率在额定机时 90%以 上得 50 分，每降低 1%减少 1 分。 50 7 功能开发 功能使用全面记 5 分，新开发功 能另得 2 分/项。 5 合计 填表人（签字）： 100 部门考核小组负责人（签字）： 附表 4： 鞍山师范学院计算机使用效益考核表 (本表按每个机房填写) 单位：（盖章） 项目名称： 年 月 日 自查 得分 序号 考核项目 考核标准 标准分 1 人员配备 机房有专人管理记 10 分；无 专人管理不记分。 10 11 学校考 评得分 2 设备状况 1、计算机正常运行时间在 35 周以上，出现故障及时维修 得 7 分（查看实验记录、维 修记录、设备使用记录）。 2、计算机摆放整齐、无灰尘， 机房整洁卫生、无杂物得 3 分。 3、未达到上述要求酌情扣分。 10 3 规章制度 1、机房管理制度健全并严格 执行得 5 分，缺一项扣 2 分。 2、有上机记录本且按时逐项 填写记录得 5 分，未按要求 记录酌情扣分。 10 4 账卡管理 标签、管理卡齐全一致得 10 分，无卡或无标签扣 5 分， 账卡物不符不得分。 10 5 效益考核 年教学上机时数达到 1200 以 上（专业机房 900 以上）记 50 分，利用率每降低 1%减少 1 分。 50 6 开发管理 机房实现开放式管理，管理 规范、运行良好，计算机利 用率高，每台计算机开放机 时达 500 以上，每降低 1%减 少 1 分。 10 合计 100 填表人（签字）： 部门考核小组负责人（签字）： 12